В апреле 2022 года на Электронной бирже труда (далее – ЭБТ) размещено 91,3 тыс. вакансий и 59,5 тыс. резюме. По сравнению с предыдущим месяцем число вакансий выросло на 26%, а количество актуальных резюме – на 22%.
Занятость
Занятые
8,8 млн
I кв. 2022 г.
+35,2 тыс.
I кв. 2021 г.
8780829,8794054,8703701,8713145,8744477,8732040,8781122,8805024,8812861,8811894,8807113,8816287
Наемные
6,7 млн
I кв. 2022 г.
+30,8 тыс.
I кв. 2021 г.
6294888,6342835,6485931,6612467,6681580,6686666,6702718,6700319,6684896,6717036,6710206,6733483
Самозанятые
2,1 млн
I кв. 2022 г.
+4,4 тыс.
I кв. 2021 г.
2138425,2210541,2099222,2082522,2099249,2045374,2078404,2104705,2127965,2094858,2096907,2082804
Безработные
453,1 тыс.
I кв. 2022 г.
+1,9 тыс.
I т. 2021 г.
454242,445467,442279,443644,440652,448805,451271,451359,450753,450407,449644,453134
Зарегистрированные безработные
229,1 тыс.
01.08.2022 г.
+21,8 тыс.
01.07.2022 г.
110957,131751,143466,160722,169922,176708,172748,175655,169981,165817,151991,97534,116063,139972,149783,155537,161270,184910,199478,219191,227935,222369,207034,141794,172287,192043,197776,214974,222737,223481,223548,223228,210097,193457,174242,153057,138701,161889,171262,193047,200156,207282,229129
Уровень безработицы
4,9%
I кв. 2022 г.
-
I кв. 2021 г.
4.9,4.9,4.9,4.8,4.8,4.9,4.9,4.9,4.9,4.9,4.9,4.9
Средняя зарплата
312,0 тыс.
II кв. 2022 г.
+26,6 тыс.
I кв. 2022 г.
126021,142898,150827,162673,186815,212634,230829,242542,251508,243667,275580,285433,312011
Индекс реальной зарплаты
102,9%
II кв. 2022 г.
+27,3%
I кв. 2020 г.
97.7,98.9,98.3,101.7,109.1,107.3,107.4,97.7,106.5,94.9,111.1,100.5,102.9
Вакансии на enbek.kz
87,0 тыс.
июль 2022 г.
-37,6 тыс.
июнь 2022 г.
47784,47196,48706,65447,66476,83237,69165,76633,98391,94980,75519,81344,64421,55495,40567,33864,126920,115160,71421,98424,103536,97077,81847,79630,60395,65664,62545,89031,75327,96449,81666,113063,137914,139637,106853,88072,68292,72313,72701,91372,82417,124635,87036
Резюме на enbek.kz
70,6 тыс.
июль 2022 г.
+10,6 тыс.
июнь 2022 г.
57748,61188,47845,66485,54307,60460,56053,50900,59418,49868,32506,20986,47802,47517,30137,41996,72279,80361,55428,69057,63374,51005,38714,26325,66205,52349,51125,69253,46446,49189,47910,57461,62209,48962,35042,21205,70209,54619,48811,59469,45689,59941,70577
Труд и миграция
Внутренняя миграция
57,0 тыс.
май 2022 г.
-13,7 тыс.
апр. 2022 г.
75337,72004,78612,105129,95628,98727,97400,103920,99189,93152,94347,102292,97179,83885,46431,1613,25635,84753,65986,83464,95317,91096,84814,85147,78664,66796,60396,52550,56117,65767,68189,76076,60945,53881,58852,58279,58876,68296,52767,70819,57041
Сальдо миграции
-888 чел.
май 2022 г.
+142 чел.
апр. 2022 г.
-1435,-1678,-2066,-2393,-3072,-3780,-4620,-4823,-2333,-2268,-2402,-2103,-1209,-1051,-816,58,305,-1198,-2708,-2635,-2586,-2421,-2073,-1323,-909,-1115,-1429,-1185,-1562,-3397,-3192,-3557,-1730,-1347,-1245,-559,-301,-350,-522,-746,-888
Квота на привлечение ИРС
23,6 тыс.
2022 г.
-4,8 тыс.
2021 г.
63000,63000,54100,41700,48794,29292,29292,28352,23560
Привлечено иностранной раб. силы
9,1 тыс.чел.
01.08.2022 г.
-1,8 тыс. чел.
01.08.2021 г.
6835,2772,2604,2045,2480,1797,1699,1745,3500,1539,2918,1897,578,774,1425,1129,1106,2086,1050,956,947,1389,2404,1824,1662,1570,1169,1619,1496,1451,1398,1358,372,1531,1828,1412,1619,1500,1192
Электронные трудовые договоры (e-HR)
7,5 млн
01.08.2022 г.
+172,2 тыс.
01.07.2022 г.
308321,1069310,1129631,1201361,1253296,1282045,1401495,1816532,2027465,2271506,2661982,2989952,3406126,3884489,4078344,4265576,4430548,4620785,4776042,4948041,5090965,5321813,5602688,5773163,5970716,6252283,6407798,6610581,6783558,7016061,7171031,7317602,7489791
Количество предприятий в e-HR
288,6 тыс.
01.08.2022 г.
+5,8 тыс.
01.07.2022 г.
6815,10453,16417,21306,24849,27894,49545,84851,139766,146717,154114,158760,164802,169474,175457,180699,186419,203526,209096,218238,235362,245504,256594,263486,271239,277175,282795,288597
Индекс производительности труда
104,2%
I кв. 2022 г.
+3,3%
I кв. 2021 г.
100.6,100.2,104.3,103.1,103.7,102.4,97.9,97.4,97.5,97.5,98.9,102,103.2,103.0,104.2
Правонарушения по трудовым отношениям
3 тыс.
01.07.2022 г.
-1282
01.07.2021 г.
799,896,955,631,731,424,563,447,678,67,1100,529,467,259,683,1099,1744,2303,3004
Пострадали на производстве
656 чел.
01.07.2022 г.
-31 чел.
01.07.2021 г.
123,93,125,97,82,123,106,99,95,133,104,93,83,139,120,126,114,111,146,178,156,96,125,86,155,102,123,130,121,124,135,107,161,90,215,310,432,538,656
Погибли на производстве
89 чел.
01.07.2022 г.
+11 чел.
01.07.2021 г.
15,9,9,6,12,14,17,13,16,22,16,12,4,11,21,27,17,14,25,16,20,13,18,7,21,7,12,15,21,26,23,9,28,10,32,46,56,70,89
Социальное обеспечение
Величина ПМ
36 тыс.
2022 г.
+1,7 тыс.
2021 г.
28284,29698,31183,31183,32668,34302,36018
Доля населения с доходами ниже 1 ВПМ
4,6%
I кв. 2022 г.
-0,1 п.п.
I кв. 2021 г.
2.4,3.7,3.8,4.0,5.7,5.7,4.6,5.3,4.5,4.8,5.3,4.9,5.2,4.6
Среднемесячный доход
143,6 тыс. тг.
май 2022 г.
-2,2 тыс.тг.
апр. 2022 г.
83710,93135,104282,110366,110288,110382,111482,111344,110296,109484,109660,109981,109177,113433,115704,115684,122392,122765,124132,121001,123412,125607,130590,130600,127720,131978,136312,142354,143246,143921,145787,143636
Пенсионеры
2,2 млн
июль 2022 г.
-671 чел.
июнь 2022 г.
2145153,2189450,2224511,2222527,2225947,2225940,2225869,2228984,2220988,2219847,2209017,2212424,2220950,2229907,2247201,2243334,2238823,2246941,2245067,2243454,2239257,2238212,2235578,2229697,2230234,2233146,2249516,2244175,2246814,2245614,2245045,2246038,2247602,2246931
Средний размер пенсии
109,1 тыс. тг.
июль 2022 г.
-8,3 тыс. тг.
июнь 2022 г.
65918,81062,85644,90502,90829,90668,90560,99314,94777,95058,94967,94903,94932,94816,94723,100065,100306,100151,99990,100009,99888,99911,99848,99795,99717,99585,105282,105530,105322,105178,105173,117451,109141
Получатели АСП
648,1 тыс.
01.08.2022 г.
-206,2 тыс.
01.08.2021 г.
43.9,571.6,2015.0,41.9,274.9,511.6,558.1,591.2,629.8,662.4,710.1,764.6,630,562,645.5,672.7,936.2,559.5,683.4,672.7,749.8,799.2,816.2,854.3,891.1,903.9,973.9,988.8,990.5,399.9,487.3,503.5,571.1,602.6,608.1,648.1
Семьи-получатели жилищной помощи
14,4 тыс.
01.07.2022 г.
-10,1 тыс.
01.07.2021 г.
67.4,61.5,49.0,54.5,54.5,26.7,26.7,26.7,28.7,28.7,28.7,31.7,36.7,20.4,24.5,29.7,32.2,14.4
Получатели ГСП по инвалидности
530,0 тыс.
01.08.2022 г.
-9,5 тыс.
01.07.2022 г.
518735,519533,527647,523115,521406,523002,530453,535506,524289,536320,533088,533121,518781,509408,524729,521545,520808,524312,525111,527975,526095,526112,528640,528115,524454,520834,531271,526058,531652,533525,528916,539568,530035
Услуги, оказанные в электронном формате
1 531 тыс.
01.03.2022 г.
+718 тыс.
01.02.2022 г.
666125,715800,397747,591396,512762,677280,711628,567799,380748,964372,1033594,502475,530365,3073676,1393076,472921,589466,940995,1531107
Объекты, адапти-рованные под ЛсИ
35 тыс.
01.04.2021 г.
+10,5 тыс.
01.09.2020 г.
16585,20250,23314,23314,23314,23314,23314,23314,24468,24468,24468,35025,35025,35025,35025
Новости и события
Целью Меморандума является укрепление разносторонних взаимных отношений и осуществление совместной деятельности для повышения навыков поиска работы соискателей и расширение их охвата во всех регионах Республики Казахстан, а также повышения профессиональных навыков работников центров занятости населения.
17.05.2022
АО «Центр развития трудовых ресурсов» (далее – ЦРТР) в рамках реализации поручения Главы государства о повышении профессиональной конкурентоспособности казахстанцев и расширении возможностей для переквалификации и освоения новых профессий подписало меморандумы о сотрудничестве с двумя отечественными IT-компаниями – платформой онлайн-образования «Courstore» и разработчиком онлайн-курсов «WELLDONE Company».
13.04.2022
С 1 апреля 2022 года в рамках реализации поручения Главы государства по повышению благосостояния населения и Национального проекта по развитию предпринимательства на 2021-2025 годы (далее – Нацпроект) начался прием заявок на первый поток получения безвозмездных грантов для реализации новых бизнес-идей. Прием заявок осуществляется через портал «Business.enbek.kz» (далее – Портал) в режиме онлайн.
01.04.2022
На платформе профессионального обучения в онлайн режиме skills.enbek.kz (далее – Платформа) с 9 марта 2022 года оптимизирован действующий функционал и запущены новые сервисы.
09.03.2022
